Impulse und Dialog für mehr Teilhabe

Im Rahmen der Aktionswoche Inklusion konnten Interessierte an zahlreichen interaktiven Stationen Diversität und Inklusion selbst erleben und aktiv mitgestalten. Bereits zum vierten Mal wurde die Aktionswoche von der USTP – University of Applied Sciences St. Pölten, der Bertha von Suttner Privatuniversität St. Pölten sowie dem Büro für Diversität der Stadt St. Pölten organisiert.

Rund um den Europäischen Protesttag zur Gleichstellung von Menschen mit Behinderungen am 8. Mai 2026 stand am Campus St. Pölten erneut die Aktionswoche Inklusion im Mittelpunkt.

Diversity Bites (Back)

Unter dem Titel „Diversity Bites (Back)“ setzte die Aktionswoche auf kompakte, zugängliche Formate („Bites“) wie Workshops, Inputs, Mitmach-Stationen und künstlerische Beiträge. Gleichzeitig verweist „Bites Back“ auf aktuelle gesellschaftliche Spannungsfelder rund um Vielfalt, Inklusion und Gleichstellung. Diese Themen wurden bewusst sichtbar gemacht und differenziert diskutiert.

Fotocredit: Chiara Ostos-Aguilar

„Es ist wichtig, im Zuge der Aktionswoche Inklusion am Campus St. Pölten neue Ideen, gute Erfahrungen und großes Engagement vor den Vorhang zu holen und andere damit zu ermutigen“, sagt Julia Höllmüller vom Büro für Diversität der Stadt St. Pölten.

„Wir leben in einer Zeit, in der Themen wie Vielfalt, Inklusion und Gleichstellung immer öfter kontrovers diskutiert werden. Dabei geht es um grundlegende Fragen: Wie wollen wir als Gesellschaft zusammenleben, Verantwortung übernehmen und Teilhabe ermöglichen? Mit „Bites Back“ machen wir genau diese Fragen sichtbar – und geben jenen Perspektiven Raum, die dabei oft übersehen werden“, sagt Billie Heinz, Gender und Diversity, USTP – University of Applied Sciences St. Pölten. 

„Mein besonderer Dank gilt allen Kooperationspartner*innen, insbesondere der USTP sowie dem Büro für Diversität der Stadt St. Pölten, und allen Mitwirkenden für die engagierte Zusammenarbeit. Diese Kooperation zeigt, wie wichtig und kraftvoll gemeinsames Handeln ist und wie viel durch dieses Miteinander im Sinne gesellschaftlicher Teilhabe möglich ist. Gleichzeitig ist uns bewusst: Inklusion verlangt Ressourcen, Zeit und strukturelle Unterstützung sowie die Bereitschaft, Institutionen kritisch weiterzuentwickeln. Genau darin liegt unsere gemeinsame Verantwortung, der wir uns immer wieder neu stellen, so Rektor und Geschäftsführer der Bertha von Suttner Privatuniversität St. Pölten.

Diversität und Teilhabe

In über 20 Workshops und Vorträgen setzten sich Besucher*innen mit unterschiedlichsten Aspekten von Diversität und gesellschaftlicher Teilhabe auseinander. Im Fokus standen dabei unter anderem Neurodiversität und Autismus, Gehörlosigkeit und visuelle Kommunikation, psychische Gesundheit, unsichtbare Behinderungen, Migration und Flucht, Queerness sowie (Anti-)Rassismus und Aktivismus.

Studierende gestalten Mitmach-Stationen

Studierende des Bachelor-Studiengangs Soziale Arbeit gestalteten gemeinsam mit Vertreter*innen verschiedener Einrichtungen und Vereine ein vielseitiges Programm rund um Diversität und Inklusion. Mit Infoständen, Plakatausstellungen, Quizformaten, Mini-Workshops, Spielen und Kreativstationen bot die Veranstaltung zahlreiche Möglichkeiten zur Information, Reflexion und zum Austausch. Thematisiert wurden unter anderem Feminismus, Diskriminierung, Queerness, soziale Klassenunterschiede und Fragen des Alterns, sowie gesellschaftliche Veränderungen, die für gelebte Inklusion notwendig sind.

insitu ani.motion: Kommunikation über Bilder statt über Sprache

Ein weiteres Programmhighlight war der partizipative Stop-Motion-Workshop „insitu ani.motion“, in dem gemeinsam ein Animationsfilm gestaltet wurde. Die entstehenden Bildsequenzen wurden dabei in Echtzeit auf eine umliegende Fläche projiziert. Im gemeinsamen kreativen Austausch entstanden neue Formen des Miteinanders, die auch den Raum selbst auf neue Weise erfahrbar machten. 

Die Aktionswoche Inklusion wurde von AK Niederösterreich, Sparkasse NÖ sowie EVN unterstützt.

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